Conformément au Code du travail, l’employeur a l’obligation d’afficher certaines informations dans les locaux de l’entreprise. Le manquement à un de ces affichages est susceptible d’amende. Par ailleurs, le nombre de ces panneaux obligatoires varie…
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Dans le souci d’améliorer le service RH, il est indispensable de recourir aux conseils d’un expert en ressources humaines. Que ce soit pour assister le responsable RH d’une TPE ou d’une PME, ce professionnel dispose…
La gestion comptable a toujours préoccupé les chefs d’entreprise. Effectivement, cette tâche exige des compétences assez particulières ainsi qu’une bonne connaissance des lois en vigueur. Pour soutenir la croissance de l’établissement, certaines réformes sont nécessaires….
La stratégie de contenu (appelé aussi content marketing en anglais) d’une entreprise est un excellent moyen de générer des leads. Cela consiste à créer du contenu pour répondre aux attentes des internautes puis on va…
La comptabilité reste une discipline qui exige énormément d’attention. Ce qui fait qu’un manque d’attention ou des données manquantes peuvent conduire à une erreur de comptes. Une erreur de saisie, des données oubliées, des factures…
De nombreuses compagnies proposent aujourd’hui une assistance pratique pour aider les entrepreneurs à gérer leurs sociétés. En effet, que ce soit au niveau des ressources humaines, de l’administration ou encore concernant la comptabilité, tous ces…
Organiser un évènement professionnel est l’occasion pour les cadres, les partenaires et les salariés de partager un moment agréable en toute convivialité. Pour que tout le monde soit dans l’ambiance et pour garantir la réussite…
Un nombre important de clients se fient de plus en plus aux pages de recherche en ligne pour acheter un produit ou un service. Créer un site e-commerce devient alors une étape incontournable pour les…
En France, l’activité de télé-secrétaire indépendant n’est pas réglementée. Elle ne nécessite donc aucune formation ni diplôme spécifique. Cependant pour réussir dans ce secteur, il est fortement recommandé d’avoir une expérience et des connaissances de…
La convention collective est une sorte d’accord négocié entre les syndicats d’employeurs et de salariés au sein d’une entreprise. Elle complète en général les règles du code du travail. Concrètement, elle définit les champs d’application professionnelle en…